为持续深化青年干部理论武装，提升综合素养与沟通效能，2025年11月18日，龙岗区应急管理局成功举办2025年11月青年理论学习小组活动——“让沟通更有温度”主题读书分享会。局党委委员、副局长、三级调研员黄永新作动员讲话，四级调研员刘利华主持活动，近30名青年干部参加。活动特邀退休老干部张智勇同志作专题分享。

　　活动伊始，黄永新同志作动员讲话。他简要介绍了退休老干部、原应急管理局党委委员、副局长张智勇在应急管理局事业上所作出和实践经验，同时充分肯定青年理论学习小组作为干部培养重要载体的作用，并紧密结合本次“沟通”主题，对青年干部提出殷切期。

　　张智勇同志作《让沟通更有温度——非暴力沟通实践指南》专题分享。他深入浅出地解析了“非暴力沟通”（NVC）的精髓：溯源其融合“不伤害”理念的起源，剖析“暴力沟通”（评判、比较、回避责任、强人所难）的危害，并对比凸显NVC在改善关系、促进协作的核心价值。分享重点聚焦NVC核心“四步骤”：说事实不评判、说感受不指责、说需求不提“应该”、说请求不命令，旨在建立平等尊重的沟通氛围。他通过案例分析和互动引导大家深化理解，并提示大家日常练习方法和应用要点，最后以马歇尔·卢森堡博士的名言点明真谛：“当我们专注于彼此的感受和需要时，冲突将不再是战争，而是合作的开始。”

　　分享结束后，刘利华同志作总结发言。他首先感谢退休老干部张智勇的精彩读书分享，并召号年轻干部要向张智勇等老干部学习，继承和发扬爱学习、钻业务、干事业的精神。强调有效的沟通是应急管理工作顺利开展、团队高效协作、服务精准到位的重要基石。并寄语青年干部：深学细悟掌握NVC精髓；躬身实践将其运用于同事协作、服务群众、执法协调等场景，提升沟通温度与工作效能；持续修炼涵养同理心与责任感。

　　本次活动主题鲜明、内容实用，为青年干部提供了宝贵学习平台。与会青年深受启发，表示将积极运用所学，提升沟通实效，以更和谐高效的协作和服务为应急管理事业贡献力量。