因工作需要，我司决定面向社会公开招聘聘员4名，派遣至中共深圳市龙岗区委组织部工作。现公告如下：

　　一、招聘岗位及人数

　　本次招聘具体岗位及人数见附件1岗位表。

　　二、招聘对象

　　招聘对象为普通高等院校2026年应届毕业生（非在职）和社会上具有全日制大学本科以上学历的毕业人员。其中，普通高等院校2026年应届毕业生须于2026年7月1日以前取得相应毕业证书、学位证书，其他报考人员须于报名首日以前取得相应毕业证书、学位证书。

　　三、报考条件

　　（一）具有中华人民共和国国籍；

　　（二）遵守《中华人民共和国宪法》、法律和法规；

　　（三）具有良好的政治素质和道德品行；

　　（四）具有正常履行职责的身体条件和心理素质；

　　（五）18周岁及以上，具备拟任岗位所要求的准入条件和其他资格条件，年龄时间计算截至2026年6月30日。

　　四、不受理下列人员的报考申请

　　有下列情形之一的，不得聘用为聘员：

　　（一）尚未解除党纪、政纪（行政）处分或正在接受纪律审查的，以及涉嫌违法犯罪正在接受司法审查尚未作出结论的；

　　（二）曾因犯罪受过刑事处罚、被开除中国共产党党籍、被开除公职、被依法列为失信联合惩戒对象的；

　　（三）被辞退未满五年的原机关事业单位工作人员（含公务员、职员、编外人员）；

　　（四）参加机关事业单位招聘被认定有考试作弊行为在限制报考期限内的；

　　（五）现役军人，未完成教学大纲规定学习内容的结业生、肄业生；

　　（六）聘用后即构成回避关系的；

　　（七）法律、法规规定不得聘用为机关事业单位工作人员的其他情形。

　　五、报考程序

　　报考人员报名前认真阅读本公告，本次考试报名采取网上报名的方式，不接受现场报名。

　　（一）报名时间

　　2026年6月2日9:00至6月9日18:00。

　　（二）报名方式

　　登录“深圳市人才流动中心考试系统”（以下简称“报考系统”，https://szkscp.lggov.cn/）用本人身份证号码进行注册，注册信息应当真实、准确、全面。

　　（三）报名资料

　　1.《深圳市龙岗区公开招聘聘员报名表》（附件2，承诺人处手写签名）；

　　2.身份证（正反面）；

　　3.岗位要求的学历及学位证书、中国高等教育学生信息网（学信网）下载的学历证书电子注册备案表、学位在线验证报告;取得国（境）外学历、学位人员需提供由教育部所属相关机构出具的国（境）外学历、学位认证函等有关证明材料；2026年应届毕业生暂不能提供毕业证书、学位证书的，须提供学生证、毕业生推荐表（加盖公章）、成绩单（须教务处盖章）、教育部学籍在线验证报告；

　　4.无犯罪记录证明（原件，由户籍所在地派出所或公安分局开具。如报名时无法提供则提交承诺书，可后补，需下载承诺书<附件3>，打印签字）；

　　5.党员身份证明材料（党员证、流动党员活动证、所在党组织开具的党员证明、经有关党组织批准入党的入党志愿书等）；

　　6.近期一寸正面免冠彩色照片；

　　7.岗位要求的其他相关材料。

　　以上报名资料须原件拍照上传到系统，格式为jpg（图片大小不超过500kb）。

　　（四）注意事项

　　1.报考人员请认真对照自身条件自行判断与招聘岗位是否相符，规范上传相关材料。个人材料上传不齐全或条件与招聘岗位要求不符，后续资格审查或招聘不通过，后果由考生本人承担。

　　2.报考人员所留的联系电话、电子邮箱、通讯地址必须真实准确，确保能够及时联系本人。因提供错误联系信息或未保持通讯畅通导致无法及时联系的，后果由考生本人承担。

　　3.报名期间同时进行资格初审，对不符合岗位条件或附件不全的初审结果为不通过。考生须及时登录报名系统查看资格初审结果，初审不通过的考生可在规定报名时间内补交、修改资料重新报名，逾期视为初审不通过，初审通过的考生方可参加后续考试流程。

　　4.系统报名咨询电话：0755-89450163/28949259（工作日9：00-12：00，14：00-18：00）。

　　六、考试

　　（一）笔试

　　经资格初审，符合岗位资格条件的考生参加考试环节。

　　1.笔试时间、地点：另行通知。

　　2.笔试内容：综合能力测试，由主观题组成，重点考查考生政策理论水平、逻辑思维能力、文字材料写作能力等综合素质。

　　3.笔试成绩合格线为60分，对笔试合格的考生，依笔试成绩高低排序，根据拟招聘人数的5倍确定入围面试人选。若笔试合格人数少于拟招聘的5倍，则所有笔试合格的考生均列为入围面试人选。

　　（二）资格复审

　　入围面试的考生，由用工单位进行资格复审，资格复审不合格的取消面试资格。按分数高低进行递补，资格复审合格进入后续程序。

　　（三）心理素质测试

　　测试为机考形式。所有进入面试的考生，需进行心理素质测试。如未参加测试、未完成测试或违反测试纪律，将取消面试资格。时间、地点另行通知，请报考人员保持通讯畅通。

　　（四）面试

　　1.面试时间、地点：另行通知。

　　2.面试形式：结构化面试。

　　面试合格线为60分，考试总成绩=笔试成绩*50%+面试成绩*50%。笔试成绩、面试成绩、总成绩均按照四舍五入保留小数点后两位。

　　七、体检

　　（一）确定人选

　　总成绩合格线为60分，从达到总成绩合格线的人员中由高到低，按照招聘名额1：1比例确定体检对象。总成绩低于60分的考生不进入体检及候选名单。若同一岗位考生总成绩相同的，则按照笔试成绩高低顺序确定名次；如笔试成绩仍然相同的，按面试主考官给分高低顺序确定名次。其余总成绩合格排名前50%的未聘人员（成绩一年有效），信息录入人才备选库，若相应岗位空缺，将从人才备选库人员中按成绩由高到低直接补录。

　　（二）组织体检

　　由深圳市优才人力资源有限公司统一组织到指定的医院进行，体检费用由考生自理。体检合格者，纳入拟聘用人员予以公示；体检不合格者，不纳入拟聘用人员；不按时参加体检者，视为自动放弃。体检不合格或自动放弃所空出的名额，按考试成绩排名先后依次审核递补。

　　八、公示

　　拟聘人员名单将在龙岗政府在线（https://www.lg.gov.cn/）和深圳市优才人力资源有限公司官网（http://www.szychr.cn/）公示3个工作日。公示期间有异议的，可以向用工单位进行反映。

　　九、聘用

　　符合招聘要求的，由深圳市优才人力资源有限公司与聘用人员签订劳动合同、办理入职、缴纳“五险一金”等相关手续，具体岗位由用工单位统筹安排。根据法律规定确定试用期，试用期考核不合格或试用期内发现不符合聘用岗位资格条件的，按照法律规定程序解除聘用关系。

　　十、有关说明

　　（一）工资福利待遇按龙岗区有关规定执行。

　　（二）应聘者应对自己所填报资料真实性负责，诚实应聘。在任一环节中发现报考人员不符合聘用条件的，均取消报考或聘用资格，所造成的一切损失由报考人员本人承担。对伪造、涂改证件证明，以其他不正当手段获取应聘资格、考试考核过程中作弊等违反公开选用纪律的应聘人员，将取消聘用资格。对已聘人员，一经查实，即予解除聘用合同。

　　（三）本次招聘不指定任何考试用书及辅导资料，不向求职者收取任何费用。

　　（四）本公告未尽事宜按相关政策处理，由深圳市优才人力资源有限公司负责解释。

　　附件：

       1.深圳市优才人力资源有限公司公开招聘聘员（派遣至中共深圳市龙岗区委组织部）岗位表

　　2.深圳市龙岗区公开招聘聘员报名表

　　3.承诺书

　　深圳市优才人力资源有限公司

　　2026年6月1日