职工参加宝工夜校课程学习。

　　快递小哥学AI写公文，车间工人用数据做决策……2026年5月以来，宝龙街道总工会精心开设“宝工同行·‘芯’向未来”宝工夜校，以AI办公为核心，设置AI应用、传统文化、生活美学等六大类课程，累计服务职工约600人次，让职工“八小时之外”有了技能升级的“夜间加油站”。

　　据了解，宝工夜校计划于5月—7月开设60节课，9月—11月再增设60节课，致力于成为助力职工全面发展的“夜间加油站”。快递小哥、车间工人、办公室白领等不同行业的职工因共同爱好走进同一间教室，从陌生路人变为同窗好友。在探讨书法技巧、排练合奏曲目中互动协作，打破职场壁垒，建立跨行业社交纽带。

　　夜校将AI办公课程作为核心板块，系统教授公文智能撰写、海报生成、短视频制作、数据分析等10项数字化技能。车间技术员学会用AI分析数据报表，使经验性建议获得精准数据支撑；行政人员通过AI辅助写作与一键生成PPT，效率提升超三倍。夜校采取“学员点单+课前预告”模式，增强教学针对性，提高课堂互动质量。这种“按需施教”的模式，是宝龙街道总工会落实产业工人队伍建设改革的具体实践，让职工在技能升级中看到职业发展的新可能。

　　从技能提升到精神滋养，宝龙街道总工会正用一间间充满活力的夜校课堂，回应着职工对美好生活的向往、照亮职工的成长之路。下一步，街道总工会将持续优化课程体系，紧扣“鸿蒙之区”建设及职工需求迭代升级，让宝工夜校成为产业工人成长的“充电桩”和工会服务职工的有效途径，为龙岗区打造“四有”现代化城区典范贡献更多工会力量。