为进一步推进人力资源产业行业高质量发展，近日，深圳市人大代表人力资源产业联系点召开人力资源服务赋能先进制造业专题座谈会，共商制造业企业人力资源难题，为产业升级注入强劲人才动能。深圳市人大代表人力资源产业联系点召集人古凤绮、刘习飞，市人大代表江微，以及部分区人大代表、人力资源服务协会相关负责人等参加会议。会上，相关制造业、科技企业、人力资源机构代表踊跃发言，固高科技、华辉升人力、顺源人力、中深商务科技、桑博人才等企业负责人围绕人力资源服务赋能先进制造业的难点、堵点问题展开探讨，并提出目前高端技能人才招聘难、人才培养与企业需求脱节，建议加强行业协同、创新服务模式、优化政策环境等，以更好地为先进制造业企业提供优质高效的人力资源服务。

　　人力资源行业协会负责人表示，行业协会将依托人大代表产业联系点平台，充分发挥自身优势，加强行业规范建设，进一步搭建交流合作平台，引导人力资源服务机构提升服务能力，助力人力资源服务业与先进制造业融合发展。

　　会议指出，深圳制造业正迈向高精尖领域，人力资源产业在助力制造业发展中面临“人难找、人难留、技难升、渠不通”等难题，人力资源赋能制造业关键在于将服务嵌入制造业链条，建议要强化政策引擎，为产业融合提供有力的政策支撑；建立评价体系，规范流程、明确成效标尺；打造数据中台，整合需求、储备、技能、培训信息，实现精准预警、定向培养、高效配置的闭环管理。

　　人大代表围绕强化政策支持、加强人才培养和服务体系建设纷纷建言献策，建议要整合供需资源、加强政校企合作、加快推进行业性细分领域派遣、制定制造业专业目录等，并表示接下来将依托人力资源产业联系点深入调研人力资源服务业与先进制造业发展的实际情况，及时反映企业和机构在发展中遇到的问题和诉求，积极推动政府相关部门落实各项支持政策，促进人力资源服务机构与制造业企业之间的合作，实现资源共享、优势互补，助力产业协同发展。