关于加强新生劳动力职业培训，促进其优质就业创业的建议

　　【提案号】20170074

　　【提案人】吴雨淋、张建平、王俊荣、汪长军、余国光、黄振奋、林郁、廖晨东、吴平青、王金乐、葛濛、吴俊梅、潘东清、张琳、李艺、游璠、罗卡君、马楚邦、陈洪标、白雁、彭泉根、彭益石、周莉、杨共晓、赵文发、陶琴、蹇敦翃、黄丽萍、古少扬、刘粤明、陈惠东、彭巨光、马靖翔、兰春燕、郑嘉汶、丁以熳、凌艳、肖金煌、曹伊鸿、李培垭、魏伟才、黄红清、张恒友、林振忠、刘海杜、梁芳华、曾华、林俊明、陈思远、丁家辉、陈观生、林立斌、陈玉华、陈森豪、林武雄、叶伟清、赵丽娜、肖湘珍、段四才、贺守义、赵刚、吴昊、周斌、钟山雨、王晓明、李曼琳、曹硕、何卫锋、刘宇明 、黎湘妍、易达新、刘永忠、刘元清、高建彬、王绍娟

　　【理由】

　　自龙岗建区以来，经济社会高速发展，社区居民生活水平日益提高，但在全区111个社区中，依然存在一类特殊群体，即由于各种原因，初、高中毕业之后，就没有继续学习深造，而是回家待业。该群体，一方面文化素质不高，另一方面也没有一技之长，且眼高手低，难以实现就业、创业，作为社区和该类群体父母，都非常担忧，也很头痛，类比国外，此类人群如果不能妥善处理，不能有效就业、创业，长此以往，将成为一个社会问题，形成社会和谐稳定的潜在隐患。

　　经了解，该类群体普遍家庭条件较好，特别是原住居民，长期受“两租”经济影响，从小形成“安逸、懒散、得过且过”的不良习惯，在学习过程中缺乏吃苦耐劳，刻苦拼搏的精神，致使很多孩子较早离开校园，步入社会，走出社会之后，要么不就业、不创业，在家“啃老”；要么低不成，高不就，在社区“搪塞”，并且“体面就业”是他们首要考虑因素。

　　面对学习意识淡薄，没有一技之长，素质普遍偏低，就业愿望不强，创业能力有限的新生劳动力这一群体，龙岗区人力资源局也做了大量的调研，有针对性进行分析，并在“大职训”改革中还专门出台了“新生劳动力培养计划”，2016年，龙岗区职业训练中心与深圳技师学院联合试点，开设了首期新生劳动力脱产培训班，学习内容紧扣群体需求，重点在就业观教育、职业素养、计算机应用、社会工作、物业管理、创新创业及社会实践等方面设计课程，取得一定成绩，深受新生劳动力喜欢。但要从大规模，全面，可持续的解决此类人群就业、创业问题，光靠“试点”远远不够，需要政府各方，高度重视，通力合作，花大力气，建立长期有效机制，从根本上解决问题。

　　【办法】

　　一是结合职能，给予帮助。各相关单位及部门要思想重视，结合自身职能，关注、关爱这一青年群体，给予人文关怀，积极引导新生劳动力群体走就业创业之路。

　　二是调查摸底，掌握情况。教育、街道及社区等有关部门，要对该群体做全面摸底调查，准确掌握该群体数量，受教育程度，现处状态、学习需求及就业创业愿望等相关信息，为业务部门提供决策依据。

　　三是大胆创新，加大培训。职业训练部门要结合该群体特点，制定系列就业、创业培训计划，在教学内容、教学方法、教学模式等各方面要大胆创新，结合实际，真正实现新生劳动力群体“想学，易学，学得懂，学有用”的培训目的。

　　四是多方合力，促进就业。社区、企业要积极寻找实践机会，提供实践平台，确保新生劳动力群体在职业训练之后，能真正到工作岗位去锻炼，培养就业创业能力，最终实现优质就业或创新创业。