安居亦乐业！园山街道把招聘会开到青年“家门口”

　　为深入落实区委“有得住”工作部署，深化“青年驿站+就业驿站”双站融合服务模式，精准满足驿站入住青年及辖区青年求职需求，近日，在龙岗团区委指导下，园山街道团工委牵头，联合经发办（人力资源）、总工会，在深圳青年驿站（龙岗园山站）周边举办双站融合专场招聘会，把就业服务送到驿站“家门口”，打通安居就业服务“最后一公里”。

　　招聘会开始前，街道专门面向驿站入住青年开设一对一就业指导专场，职业指导老师现场提供简历诊断、求职技巧辅导、职业规划咨询等服务，从简历优化、面试方法到行业分析、心态疏导，针对性补齐青年求职短板，提振应聘信心。不少青年带着优化后的简历，从容参与现场招聘。

　　本次活动联动辖区26家优质企业，覆盖智能制造、电子信息、现代服务等行业，放出123个工种共655个就业岗位。岗位兼顾不同学历与技能水平，既有面向高校毕业生的管培生、技术助理等成长型岗位，也设置中高层管理、技术类岗位满足熟手求职者需求。辖区重点企业康弘智能健康科技股份有限公司现场推介多类岗位，详细解答薪资待遇、晋升通道等问题，吸引不少青年咨询。活动现场共吸引600余名求职者到场，109人初步达成就业意向。

　　现场同步设置政策宣讲台，工作人员讲解就业补贴、创业扶持、技能培训等惠青政策，发放宣传资料，实现“求职+知政策”一站式服务。街道建立求职跟踪闭环机制，收集青年求职意向，持续跟进岗位匹配与面试对接，缓解青年求职信息不对称、通勤成本高等现实难题，让求职更高效省心。

　　“刚住进驿站就遇上招聘会，下楼就能投递简历，还有老师帮忙改简历，大大降低来深求职成本，让我更有底气在深圳打拼。”驿站入住青年小吴说道。本次活动帮助青年理清职业方向、提升求职能力，切实增强青年就业创业获得感。

　　以“住”为基、以“业”为桥，此次专场招聘会是园山街道推进青年安居就业融合服务的重要实践，既拓宽青年就业渠道，也为辖区企业输送青年人才，实现安居与就业双向奔赴。下一步，园山街道将持续做深做实双站融合服务，常态化开展技能培训、政策宣讲、交友联谊等活动，不断提升来深青年获得感、归属感，助力更多青年在园山扎根成长。