为深入贯彻落实二十届中央纪委五次全会及省、市、区纪委全会精神,区产服集团召开2026年度党风廉政建设工作会议,全面总结2025年工作成效,系统部署2026年重点任务,以严的基调、实的举措为集团高质量发展筑牢纪律屏障。区纪委监委第二派驻纪检监察组组长到会指导,集团领导班子、全体干部职工及辖属企业相关负责人参加会议。

亮成绩、找短板:以问题导向推动整改提升
会议复盘了过去一年集团党风廉政建设和反腐败工作成效。2025年,集团纪委紧扣国企改革发展主线,在压实管党治党责任、保持执纪问责高压、深化作风建设、精准日常监督、强化审计联动、创新廉洁文化等方面取得扎实成效,为集团改革发展提供了坚强纪律保障。同时,会议直面作风建设、纪律意识、监督能力等方面的短板弱项,明确整改方向,以问题导向推动工作提质。
亮新招、促实效:“三单两榜”闭环监督机制现场推行
为破解企业诉求处置痛点、提升服务效能,集团纪委在会上正式推行 “三单两榜”闭环监督机制,并公示第一季度“效能示范榜”“作风警示榜”,通过标杆引领与短板晾晒,倒逼干部作风转变、服务提质增效,推动园区运营与企业服务双提升。
签责任、传压力:以“军令状”压实全面从严治党政治责任
集团各部室、辖属各企业现场签署《2026年度党风廉政建设责任书》,以“军令状”形式层层传导压力、逐级压实责任,推动党风廉政建设与业务工作同部署、同落实、同考核。辖属产发公司、城服公司、国高公司党组织“一把手”现场述责述廉,主动亮责、如实述廉,自觉接受监督。
明方向、强担当:以清廉底色护航集团高质量发展
区纪委监委第二派驻纪检监察组组长对产服集团党风廉政建设工作给予充分肯定,认为集团政治生态持续向好、监督举措务实创新、廉洁品牌亮点突出,并强调,要提高政治站位,聚焦关键少数、重点领域、作风建设强化精准监督,护航新赛道稳健拓展;压实“四责协同”,凝聚齐抓共管合力,以风清气正的政治生态助力集团高质量发展。集团党委书记、董事长在总结讲话中指出,作为区属产业服务主力军,集团要将党风廉政建设深度融入经营管理全过程,全体干部职工要算好“人生账”“风险账”“政绩账”,把讲政治体现在落实区委“All in AI”“鸿蒙之区”战略、提升300万平方米产业空间运营质效上。要聚焦招商服务、新赛道拓展、企业服务三大重点,严守纪律红线、锤炼务实作风;压紧压实“一岗双责”,全力支持纪委履职尽责,领导干部带头示范、以上率下,以党风廉政建设新成效激发干事创业新动能,为龙岗打造“四有”现代化城区典范贡献国企力量。此次会议吹响了集团2026年党风廉政建设“冲锋号”。下一步,集团将持续深化正风肃纪,强化风险防控,创新监督机制,把全面从严治党成果转化为改革发展、提质增效的强大动力,以清廉国企建设护航高质量发展行稳致远。