廉洁创造价值，合规护航发展——区城投集团举办合规管理体系成果报告会暨“青廉有为 合规共建”主题演讲比赛

　　2025年11月14日上午，区城投集团在创投大厦三楼报告厅举办合规管理体系成果报告会暨“青廉有为合规共建”主题演讲比赛。集团领导班子、中层干部、全体在职员工参会，区财政局（区国资局）、区司法局有关领导到会指导。会议由集团党委委员、副总经理洪育新主持。

　　会议分为两个篇章，分别为“合规筑基—区城投集团合规管理体系成果报告会”和“文化赋能—‘青廉有为合规共建’主题演讲比赛”。

　　会议全面报告了集团合规管理体系建设运行认证贯标情况。会上，中检集团深圳公司代表认证机构进行授牌，标志着集团顺利通过ISO37301国际标准与GB/T35770国家标准双贯标认证，成为龙岗区首家完成双标认证的区属国有企业。

　　会上，集团纪委书记、监察专员高玲结合党风廉政建设工作，系统回顾了合规管理体系的构建历程。集团通过聚焦“体系搭建、机制协同、文化赋能”核心路径，推动合规管理体系建设取得了一系列瞩目的成果，合规组织体系基本成型、合规运行机制逐步完善、合规企业文化深入人心。未来要持续推进合规体系建设，必须坚持问题导向、目标导向、效果导向，持续深化“风险管理”组织形式、“合规管控”运行模式和“廉洁合规”发展理念，不断提升企业治理体系和治理能力现代化水平。

　　集团党委书记、董事长谢云涛充分肯定了合规管理体系建设成效。一要坚持政治引领，深入学习贯彻习近平法治思想，将合规管理融入公司治理各环节；二要强化风险防控，持续完善防控措施，守住合规底线；三要培育合规文化，加强全员合规培训，营造“人人讲合规、事事依规矩”的良好氛围；四要加强协同联动，充分发挥合规风险“三道”防线职能，共同推动集团合规管理工作走深走实。集团号召全体干部员工以此次会议为契机，持续增强合规意识，提升合规能力，推动集团合规管理工作再上新台阶，为集团“十五五”时期的高质量发展提供坚强保障。

　　在“青廉有为合规共建”主题演讲比赛中，来自集团各部门、辖属各企业的11名选手依次登台，结合城投集团业务，讲好城投故事。选手们语言铿锵、情感真挚，围绕岗位实际与真实案例，深情讲述对“合规”的理解与行动，既有对制度敬畏的深刻体悟，也有对“廉洁创造价值、合规护航发展”的生动诠释，展现了城投人坚守底线、积极向上的精神风貌。

　　未来，区城投集团将持续深化合规管理体系建设，聚焦“立大志向、有大作为、建大企业”的职责使命，不断提升企业治理能力和治理水平，积极为推动“四有”现代化城区建设、服务全区经济社会发展大局贡献坚实力量！

　　活动过程中，与会领导还参观了城投集团合规管理体系建设成果展。