附件1

2026年度终身职业技能培训载体认定及奖补组织工作清单

序号	内容	主要工作内容
1	整理材料	1.组织服务商安排工作人员（2人，2天）整理2026年终身职业技能培训载体认定申报材料，包括但不限于材料的收集、核验、整理、录入及分类。

2.组织服务商安排工作人员（2人，4天）整理2026年终身职业技能培训载体奖补申报材料，包括但不限于材料的收集、核验、整理、录入及分类。
2	政策宣讲	1.聘请专家（1人，2天）进行终身职业技能培训载体认定工作政策解读。

2.聘请专家（1人，1天）进行终身职业技能培训载体奖补工作政策解读。
3	业务指导	聘请专家（1人，3天）进行终身职业技能培训载体认定业务指导。
4	实地指导	聘请专家（1人，3天）进行终身职业技能培训载体提质扩容奖补项目监督指导。
5	组织评审

(材料评审)	1.成立材料评审专家组（5人，1天），对通过资格审核的载体认定申报单位进行书面评审，根据评分标准进行打分，形成认定候选名单。安排工作人员（5人，1天）负责现场组织、计分及引导。

2.成立材料评审专家组（5人，2天），对通过资格审核的载体奖补申报单位进行书面评审，根据评分标准进行打分，形成奖补候选名单。安排工作人员（5人，2天）负责现场组织、计分及引导。
6	组织评审

(实地考察)	1.抽取考察专家组（每组3人，2.5天），对拟认定载体进行实地考察，核实场地面积、设备设施、师资配备及培训开展情况等，形成考察意见。安排工作人员（3人，2.5天）协助。

2.抽取考察专家组（每组3人，3天），对拟奖补单位进行实地考察，核实管理运营、基础设施、项目成果、及培训规模情况等，形成考察意见。安排工作人员（3人，3天）协助。
7	组织评审

(综合评议)	1.抽取综合评议专家组（3人，0.5天）专家组结合载体认定材料评审和实地考察情况进行综合评议，出具最终结论。安排工作人员（3人，0.5天）协助。

2.抽取综合评议专家组（5人，0.5天）专家组结合载体奖补材料评审和实地考察情况进行综合评议，出具最终结论。安排工作人员（5人，0.5天）协助。
8	用餐	（一）载体认定：整理材料、政策宣讲、业务指导、组织评审环节的工作餐费：

1.材料整理：2人2天（工作人员2人），4人天；

2.政策宣讲：1人2天（专家1人），2人天；

3.业务指导：1人3天（专家1人），3人天；

3.组织评审(材料评审)：10人1天（专家5人，工作人员5人），10人天；

4.组织评审(实地考察)：6人2.5天（专家3人，工作人员3人），15人天；

5.组织评审(综合评议)：6人0.5天（专家3人，工作人员3人），3人天。

（二）载体奖补：整理材料、政策宣讲、实地指导、组织评审环节的工作餐费：

1.材料整理：2人4天（工作人员2人），8人天；

2.政策宣讲：1人2天（专家1人），2人天；

3.实地指导：1人3天（专家1人），3人天；

4.组织评审(材料评审)：10人1天（专家5人，工作人员5人），10人天；

5.组织评审(实地考察)：6人3天（专家3人，工作人员3人），18人天；

6.组织评审(综合评议)：6人0.5天（专家3人，工作人员3人），3人天。
9	设施设备及保障	评审过程查阅电子申报材料的电脑、打印机、纸张、横幅、工作牌、摄像机、会议室及会务保障物资等。
10	现场组织协调	协助材料收集及整理、评审现场计分统计、会务服务、评审及实地考察现场摄像、车辆安排、秩序维护等工作。