龙岗区人力资源局购买2022年法律顾问服务公告

　　为保证行政管理服务质量，提高依法行政水平，控制法律风险，根据相关规定，我局现向律师事务所购买2022年度法律顾问服务。有关事项公告如下：

　　一、项目内容

　　1、名称：深圳市龙岗区人力资源局2022年度法律顾问服务；

　　2、预算费用：53万元；

　　3、服务时间：2021年12月1日—2022年11月30日。

　　二、资质条件

　　1、遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德，具备较强的政治素质和较高的法律专业水平；

　　2、项目负责人须具有3年以上执业经验，在近3年内未受过司法行政部门的行政处罚或者律师协会的行业处分；

　　3、项目负责人所在的律师事务所应当在近3年内未受过司法行政部门的行政处罚或者律师协会的行业处分；

　　4、其他应当具备的条件。

　　　三、公告时间

　　2021年11月10日至2021年11月16日

　　四、受理时间

　　相关申报材料请于2021年11月16日（星期二）下班前送达规定地点，逾期不予受理。

　　五、主要服务内容

　　（一）日常顾问事项

　　1、开展与甲方业务活动有关的日常法律咨询，为甲方的重大行政决策、重要行政行为提供法律意见、建议，解释、分析有关法律法规和政策依据。

　　2、为甲方制定、审查规范性文件提供法律意见。

　　3、参与甲方重大项目的洽谈，协助草拟、修改、审查重要的法律文书。

　　4、每年审查甲方或甲方各部门签订的重要合同，提出书面法律意见不少于200份。

　　5、在需要时参加或列席有关重大行政、业务工作会议，为决策提供相应的法律依据和指导。

　　6、参与处理甲方涉及法律事务的重大突发性、群体性事件。

　　7、协助建立和完善政务管理制度及其他各项规章制度，预防和处理法律纠纷。

　　8、协助完成重大行政处罚案件的法制审核工作。

　　9、每年为甲方依法行政培训班授课1—2次。

　　10、每季度向甲方书面反馈1次上季度顾问服务中发现的不足、问题及提升法治政府建设（依法行政）水平的意见建议。

　　11、甲乙双方共同确认的其他相关法律事务。

　　（二）涉诉类法律业务

　　代理或协助处理以甲方为被申请人的行政复议案件，代理或协助处理与甲方相关的民事诉讼、行政诉讼或国家赔偿案件等法律事务。

　　（三）区劳动监察大队服务事项

　　1、代理垫付欠薪追偿纠纷案件及其执行，每年办理量按40宗计算；

　　2、代理行政处罚案件非诉审查及执行阶段事宜；

　　3、参与重大疑难案件或其他涉及疑难法律问题的会议不少于40次；

　　4、参与或协助处理群体性劳资纠纷事件。

　　六、评选办法

　　我局项目评审小组将从申报律师事务所的资质、服务范围、服务方案、经费预算、团队保障、专业知识等方面全面评审并打分，经报局领导班子会研究审定，最终确定、公布符合条件的律师事务所。

　　此次公开招标采购产生的律师事务所，在原合同条款不变的情况下，可按原中标结果续签合同2次。

　　七、提交材料

　　（一）证明材料

　　1、律师事务所执业许可证（复印件）；

　　2、诚信承诺函；

　　3、“信用中国”(www.creditchina.gov.cn)“中国政府采购网”(www.ccgp.gov.cn)“深圳市政府采购监管网”（zfcg.sz.gov.cn）三个渠道查询供应商信用记录。

　　（二）律师事务所相关资料

　　4、整体服务方案，项目重点难点分析、应对措施及相关的合理化建议等；

　　5、律师事务所近三年政府法律顾问服务事项经验（提供中标通知书、合同关键页或其他证明材料）；

　　6、律师事务所简介，指定提供法律服务律师（仅限一人，为项目负责人）的执业证书和执业经验等材料。可提供项目负责人的复议诉讼案件的委托代理合同或复议决定书、法院裁判书等相关文书，委托代理合同、诉讼案件裁判书（未结案件可提供授权委托书）、行政复议决定书等项目合同关键信息。

　　7、报价表；

　　8、其他与政府法律顾问服务相关材料。

　　以上提供的材料均需加盖公章，其中第1-3项材料可只提供一份，4-8项材料提供五份并密封保存，快递或直接送达到龙岗区人力资源局法制科（深圳市龙岗区龙翔大道8027号人力资源局816室，收件人：李小姐，联系电话：28909775）。

　　附件：诚信承诺函

深圳市龙岗区人力资源局

2021年11月9日