“学史力行，我为群众办实事”：龙岗区2021年南粤春暖暨春风行动公益招聘活动圆满收官

　　为深入贯彻落实国家关于稳就业保就业决策部署，龙岗区人力资源局融合线上线下招聘，联动省内省际开展劳务协作，为求职者和区内企业搭建供需对接平台，加大对进城务工人员的就业服务力度，满足区内企业用工需求。

　　10场公益招聘会，促进企业和求职者无缝对接

　　3月22日，随着最后一场公益招聘会的结束，为期一个月的南粤春暖暨春风行动公益招聘活动圆满收官。为提高活动成效，早在春节前，龙岗区人力资源局面向区内企业开展用工调查，结合企业实际，选择在用工需求旺盛的龙岗街道和平湖街道组织举办10场公益招聘会，并通过发放春风卡、张贴海报、微信公众号等渠道加大宣传力度，发动更多企业和求职者积极参与。

　　10场招聘会共发放法律法规宣传资料2687份，累计服务企业845家次，提供涉及电商、物流、制造业、服务业等不同行业领域的岗位6691个，入场求职人员3392人次，达成意向717人。

　　线上线下同步，24小时招聘求职不打烊

　　为突破现场招聘受时间、地域的限制，打通招聘与寻聘的最后一公里，龙岗区人力资源局依托“龙岗第一课”搭建了龙岗区招聘信息服务平台，为区内企业和广大求职者提供24小时不打烊的招聘求职服务。企业和求职者注册成功即可通过该平台实现信息共享，足不出户就能实现招人和找工作。此外，该平台还拥有在线发布各类公益招聘活动、工作动态及相关政策法规等功能。活动期间，累计48家企业在该平台发布150个岗位信息，计划招聘2160人，累计访问量达32万人次。

　　加大劳务协作力度，建立长效对接机制

　　年初调研发现，龙岗区内企业普工需求量较大。为此，龙岗区人力资源局积极与省内外劳动力资源丰富地区的人力资源部门对接，今年以来累计推送岗位信息8批次85个岗位，需求人数3196人。3月9日，联合那坡人社局举办2021年龙岗－那坡劳务协作暨“春风行动”公益招聘会，组织龙岗区12家企业参与招聘，提供普工、保安员、质检员及学徒工等近千个岗位供脱贫人员选择，现场61人达成初步就业意向。

　　接下来，龙岗区人力资源局将继续优化线上平台、推动开展多形式的招聘活动、深化省际劳务协作，为企业和求职者牵好线、搭好桥，为龙岗区经济社会高质量发展提供强大的人才支撑。