龙岗区民营工委五项措施切实抓好辖属“两新”党组织换届工作

　　针对“两新”组织党组织对换届选举工作重要性理解不够，党务工作者变化较大、缺乏实际操作经验，党员工作分散集中难的现状，龙岗区民营工委对今年应换届的辖属“两新”党组织集中换届，确保各基层党组织产生好新的领导班子，促进“两新”组织党的建设。一是加强领导，提前部署。区民营工委成立了换届工作领导小组，密切关注辖属各党组织的有关工作动态，及时与19个应换届的党组织进行沟通交流，下发了《关于做好2009年龙岗区民营工委辖属党组织换届选举工作的通知》，要求各党组织高度重视，明确责任，周密部署，精心组织，将工作落到实处。二是加强宣传，营造氛围。各党组织充分利用会议、宣传栏、企业报刊等各种形式，广泛宣传换届选举的意义、党员的权利义务、换届选举程序和方法等，教育引导党员珍惜民主权利，积极参与换届选举。为换届选举营造良好的氛围。三是精心指导，严格程序。工委领导带队深入基层，了解换届选举工作中出现的问题，指导应换届党组织确定换届时间等其它各项准备工作，对出席率等问题提前做好谋划，确保换届工作从时间、内容、程序等方面都能严格规定进行。同时，工委办公室设立了热线联系电话，由专人负责接听回答有关换届选举的操作性问题。四是发扬民主，依法选举。辖属应换届党组织严格按换届选举工作的各项程序和规定，在候选人的产生上注意听取党员、群众和企业业主的意见，依法、民主确定候选人人选，切实做到民主、公正、公开。区民营工委对党组织上报的候选人预备人选进行考察后，在区民营工委网站进行公示，广泛听取意见，确保党组织领导班子成员有坚定的政治信念和党性原则。五是结合实际，促进发展。各党组织坚持从“两新”组织的实际出发，在不影响正常生产经营的前提下，合理安排时间，通过换届选举使党组织更加富有凝聚力和战斗力，使“两新”组织党建工作更加为企业所理解、为职工所拥护。